Compliance Analyst / AML Analyst (w/m/d)
Hogan Lovells
Über Hogan Lovells
Hogan Lovells ist eine der führenden internationalen Anwaltssozietäten mit mehr als 48 Büros weltweit. In Deutschland sind wir mit Büros in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München und einem Legal Services Center in Berlin vertreten. Unsere Mandanten unterstützen wir mit verständlicher, praxisorientierter und genau auf sie zugeschnittener Rechtsberatung – für alle Fragestellungen.
Wir stehen nicht nur für Rechtsberatung auf höchstem Niveau und spannende internationale Mandate, sondern auch für Diversity, Equity, Inclusion, soziales Engagement und eine freundliche Atmosphäre.
Zur Verstärkung unseres Compliance-Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Compliance Analyst / AML Analyst (w/m/d) in Vollzeit und unbefristet am Standort Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg oder München.
In dieser Rolle sind Sie in ein internationales, englischsprachiges Team eingebunden und unterstützen unsere in Deutschland tätigen Jurist*innen proaktiv bei der Einhaltung deutscher Geldwäschegesetz-Pflichten.
Diese spannenden Aufgaben warten auf Sie:
Durchführung von Client Due Diligence (CDD): Sie identifizieren und verifizieren neue Mandanten im Rahmen gesetzlicher Regelungen zum Thema Geldwäsche.
Sie recherchieren Unternehmens- und Beteiligungsstrukturen durch öffentliche und nicht-öffentliche Datenbanken. Zudem erstellen Sie englische Zusammenfassungen zu Ihren Recherchen und Auswertungen.
Dabei sind Sie stets in engem Austausch mit unseren Jurist*innen und fungieren als Hauptansprechperson für interne Fragestellungen in Bezug auf die Anforderungen der Compliance-Gesetzgebung und die Auslegung und Anwendung der Anti-Geldwäsche-Politik der Firma.
Sie verantworten die Überprüfung, Aktualisierung und Administration der Mandantenstammdaten.
Sie bearbeiten Ad-hoc-Themen sowie Sonderaufgaben und bringen administrative Projekte weiter voran.
Diese Qualitäten bringen Sie mit:
Sie haben ein erfolgreiches Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsrecht, Rechtswissenschaften oder einem verwandten Bereich abgeschlossen.
Sie bringen bereits Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position mit und besitzen fundierte Kenntnisse in Zusammenhang mit Compliance und Geldwäscheprävention.
Sie besitzen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Sehr gute Kenntnisse in Word, PowerPoint und Excel sind für Sie selbstverständlich.
Eine selbstständige Arbeitsweise, ein analytisches Denkvermögen sowie überzeugende Kommunikationsfähigkeiten zeichnen Sie aus.
Das können Sie von uns erwarten:
Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem kollegialen und hochmotivierten Team
Schnelle Übernahme eigener Aufgabenbereiche sowie viel Raum für Eigeninitiative und neue Ideen
Einen modernen, attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr
Eine dynamische, innovative, respektvolle, freundliche und ambitionierte Unternehmenskultur
Branchenübliche Vergütung, 30 Tage Jahresurlaub, Jobticket, Corporate Benefits sowie viele Mitarbeiterevents und Wellbeing-Angebote (z. B. Evermood-App, EGYM Wellpass-Mitgliedschaft, JobRad u. v. m.)
Regelmäßige Fortbildungsangebote (IT und Englisch)
Möglichkeit von remote Working
Mitarbeiterrestaurant (subventioniert) oder Essenszuschuss, wöchentlicher frischer Obstkorb und Getränke
Möglichkeit zu sozialem Engagement (Diversity, Inclusion, Citizenship) im Job
Einen einfachen und schnellen Bewerbungsprozess: Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie innerhalb von 7 Tagen persönlich eine Rückmeldung von uns
Wir sind stolz auf unsere wertschätzende Kultur und die Vielfalt in unserer Kanzlei. Wir begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung/Identität.
Bewerben Sie sich gleich - wir freuen uns auf Sie!
Bitte übersenden Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen (Lebenslauf, Abschluss- und Arbeitszeugnisse) nebst Angabe Ihres Gehaltsrahmenwunsches und sonstiger für uns wichtiger Informationen (z. B. Kündigungsfrist, Eintrittstermin) direkt über unser Online-Portal oder per E-Mail.
Bei Rückfragen zu dieser Position oder zu unserem Angebot stehen wir Ihnen jederzeit gerne persönlich zur Verfügung.
Hogan Lovells International LLP
Natalia Schäfer
HR Advisor
bewerbung.frankfurt@hoganlovells.com